单位对工作时突发心梗一般不承担责任。依据《工伤保险条例》，仅当工作时间突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，才可享工伤保险。未及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得应有赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位无责，但可申请工伤。操作：1. 确认心梗是否在工作时间和工作岗位发生，且是否导致死亡或48小时内抢救无效死亡；2. 如符合，向单位提出工伤认定申请，准备相关材料；3. 如不符合，与单位协商医疗期、病假等权益，或咨询律师寻求法律帮助。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位突发心梗常见处理是申请工伤认定。若符合《工伤保险条例》规定，则申请工伤；若不符合，可与单位协商补偿或寻求法律援助。选择时需根据具体情况和法律规定来判断。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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求帮助，如果我在阿城区，想了解一下，采光权的补偿标准是什么，采光权补偿是怎么赔偿
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